Innen, Vergangenheit, Schriften, 1945, 1946, 1947, 1948, 1949, 1950, 1951, 1952, 1953, 1954, 1955, 1956, 1957, 1958, 1959, 1960, 1961, 1962, 1963, 1964, 1965, 1966, 1967, 1968, 1969, 1970, 1971, 1972, 1973, 1974, 1975, 1976, 1977, 1978, 1979, 1980, 1981, 1982, 1983, 1984, 1985, 1986, 1987, 1988, 1989, 1990, 1991, 1992, 1993, 1994, 1995, 1997, Gesetze, Deutsche Demokratische Republik, Verfassung, Präambel, Abschnitt Ⅰ, Kapitel 1, Artikel 1, 2, 3, 4, 5, 6, 7, 8, Kapitel 2, Artikel 9, 10, 11, 12, 13, 14, 15, 16, 17, 18, Abschnnitt Ⅱ, Kapitel 1, Artikel 19, 20, 21, 22, 23, 24, 25, 26, 27, 28, 29, 30, 31, 32, 33, 34, 35, 36, 37, 38, 39, 40, Kapitel 2, Artikel 41, 42, 43, Kapitel 3, Artikel 44, 45, Kapitel 4, Artikel 46, Abschnitt Ⅲ,, Artikel 47, Kapitel 1, Artikel 48, 49, 50, 51, 52, 53, 54, 55, 56, 57, 58, 59, 60, 61, 62, 63, 64, 65, Kapitel 2, Artikel 66, 67, 68, 69, 70, 71, 72, 73, 74, 75, Kapitel 3, Artikel 76, 77, 78, 79, 80, Kapitel 4, Artikel 81, 82, 83, 84, 85, Abschnitt Ⅳ, Artikel 86, 87, 88, 89, 90, 91, 92, 93, 94, 95, 96, 97, 98, 99, 100, 101, 102, 103, 104, Abschnitt Ⅴ, Artikel 105, 106, Ende, Zeit, Namen, Einheitspartei, Parteitage, Ideologie, Ministerium für Staatssicherheit, Begriffe, Dienstkomplex Berlin-Lichtenberg, UHA, Bezirksverwaltungen, Berlin, UHA, Cottbus, UHA, Dresden, UHA, Erfurt, UHA, Frankfurt (Oder), UHA, Gera, UHA, Halle, UHA, Karl-Marx-Stadt, UHA, Leipzig, UHA, Magdeburg, UHA, Neubrandenburg, UHA, Potsdam, UHA, Rostock, UHA, Schwerin, UHA, Suhl, UHA, Kreisdienststellen, Diensteinheiten, Juristische Hochschule, Hauptabteilung Ⅷ, Hauptabteilung Ⅸ, 1, 2, 3, 5, 6, 7, 9, 10, 11, 12, AG L, SR S, SR BMS, SR SK, AKG, Abteilung ⅩⅠⅤ, 1, 2, 3, 4, 5, 6, AKG, Hauptabteilung ⅩⅩ, Unterlagen, Sperrgebiet Berlin-Hohenschönhausen, Zentrale Untersuchungshaftanstalt, Gedenkstätte, Raumbuch, Nordflügel, Fahrzeugschleuse, Treppenhaus, Kellergeschoss, 0, 1, 2, 3, Erdgeschoss, 1001, 1024, 11, 12, 12a, 13, 101, 102, 104, 105, 106, 119, 121, 124, 125, 127, 128, 129, Ostflügel, Erdgeschoss, 13a, 13b, 14, 107, 108, 109, 111, 112, 114, 115, 116, 117, 118, 161, 162, 1010, 1014, 1015, 1016, Südflügel, Erdgeschoss, 157b, 166a, 15, 167, 168, 169, 170, 171, 172, 173, 175, 177, 178, 180, 181, 182, 183, 184, 185,

Neuer Weg, Organ des Zentralkomitees der SED für Fragen des Parteilebens 1971, Seite 606

Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 26. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1971, Seite 606 (NW ZK SED DDR 1971, S. 606); Genosse Honecker im Bericht des Zentralkomitees an den VIII. Parteitag besonders betonte, daß die Rationalisierung ein weites Aufgabenfeld für die sozialistischen Kollektive und Neuerer bietet. Hier vermag sich der schöpferische Wetteifer unserer Werktätigen, von dem Genosse Honecker sprach, zu entfalten. Hier formen sich sozialistische Haltungen, und hier ist ein weites Feld der Bewährung der Arbeiterklasse als der führenden Kraft unserer Gesellschaft. Sache der Leiter ist es, und die Parteiorganisationen sollten darauf hinwirken, daß die Initiative der Werktätigen auf bestimmte Schwerpunkte der Rationalisierung gelenkt wird. Geht es doch konkret darum, die vorhandenen Fonds an Grundmitteln, Material, Rohstoffen, Arbeitszeit und Investitionen noch intensiver zu nutzen und die Effektivität der gesellschaftlichen Arbeit weiter zu erhöhen. Doch das ist nur die eine Seite. Die Parteiorganisationen müssen sehr sorgfältig darauf achten, daß der Beschluß des Parteitages, die sozialistische Rationalisierung eng mit der Verbesserung der Arbeits- und Lebensbedingungen der Werktätigen zu verbinden, von den Leitern nicht nur [formal anerkannt wird. Es darf keine Rationalisierungskonzeption geben, wo diese Aufgabe ausgeklammert ist. Hier sei ausdrücklich auf die Bemerkung des Genossen Honecker im Rechenschaftsbericht an den Parteitag verwiesen, wo er den Gewerkschaftsleitungen „ans Herz legte“, mit Hartnäckigkeit darauf hinzuwirken, daß die Verbesserung der Arbeits- und Lebensbedingungen nirgendwo „an den Rand der Leitungstätigkeit“ gerät. Im VEB Kühlautomat Berlin, in den Barkas-Werken Karl-Marx-Stadt, in der Neptun-Werft und vielen anderen Betrieben wird seit Jahren die sozialistische Rationalisierung mit großem Erfolg durchgeführt. Die Parteiorganisationen dieser Betriebe haben es verstanden, das ökonomische Denken und das sozialistische Eigentümerbewußtsein bei den Werktätigen zu entwickeln. Sie haben eine gute, erzieherische Arbeit mit den Leitern geleistet. Eine solche polL tische Führungstätigkeit im Betrieb und in jeder Abteilung führte zu dem Ergebnis, daß die Werktätigen zur Mitarbeit, zum Mitdenken und Mitplanen bei der Vorbereitung und Durchführung von Rationalisierungsmaßnahmen angeregt wurden. Hier hat sich auch bestätigt, daß der materielle Anreiz durchaus nicht die einzige Triebkraft zur Erzielung hoher Ergebnisse ist. Es gibt bestimmte persönliche und moralische Motive, die von den Leitern nicht übersehen werden dürfen. Eine große Rolle spielt zum Beispiel für die Werktätigen ihre Stellung im Kollektiv, die Achtung und Anerkennung, die ihnen zuteil wird, der Grad der Informationen, die sie erhalten, das Wissen darum, wie es im Betrieb weitergeht, wie sich ihre persönlichen Arbeits- und Lebensbedingungen verbessern, in welcher Richtung sie sich qualifizieren müssen und anderes mehr. Die Beachtung dieser Probleme durch die Leiter sind eine wesentliche Voraussetzung dafür, daß die Werktätigen die Veränderungen, die sich durch eine Rationalisierungsmaßnahme ergeben, bewußt erleben und sich aktiv an ihr beteiligen. Die Parteiorganisationen sollten in der Arbeit mit den Leitern auch beachten, daß die Meister im Produktionsprozeß eine sehr verantwortliche Aufgabe in der Arbeit mit den Menschen zu erfüllen haben. Von ihnen, den Leitern von Produktionskollektiven, hängt viel mit ab, wie sich“ das Bewußtsein der Werktätigen im Kollektiv entwickelt. Einen hartnäckigen Kampf sollten die Parteiorganisationen gegen alle Mängel in der Leitungstätigkeit führen, sei es nachlässige Neuerer fördern Rationalisierung Die Neuererbewegung mit größerer Effektivität auf die Lösung volkswirtschaftlicher Schwerpunktaufgaben zu lenken und die Beteiligung zu erhöhen, um alle guten Ideen der Werktätigen für die Steigerung der Arbeitsproduktivität und die Ver- тщмшт besserung der Arbeits- und Lebensbedingungen nutzbar zu machen, diesem Ziel diente eine Neuererkonferenz, die vom Sekretariat der Kreisleitung der SED Zerbst und vom FDGB-Kreisvorstand kurz vor dem VIII. Parteitag einberufen wurde. Werkleiter, BGL-Vorsitzende und bewährte Neuerer aus zehn Industriebetrieben des Kreises berieten über die noch bestehenden Reserven in der Neuererbewegung. Kritische Diskussionen entwickelten sich zu der Auffassung meh- rerer Werkleiter über einen angeblich objektiv unvermeidbaren Rückgang der Beteiligung am Neuererwesen. Sie suchten ihren Standpunkt mit dem wachsenden Mechanisierungsgrad zu begründen, bei dem ein immer kleinerer Personenkreis (nur Spezialisten) befähigt sei, Neuerungen auszuknobeln. Die meisten Werktätigen könnten sich nicht mit Neuerungen befassen, weil sie meist noch nicht im erforderlichen Maße mit der Funktionsweise der neuen Technik vertraut seien. 606;

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Dokumentation: Neuer Weg (NW), Organ des Zentralkomitees (ZK) der SED (Sozialistische Einheitspartei Deutschlands) für Fragen des Parteilebens, 26. Jahrgang [Deutsche Demokratische Republik (DDR)] 1971, Zentralkomitee der Sozialistischen Einheitspartei Deutschlands (Hrsg.), Dietz Verlag, Berlin 1971 (NW ZK SED DDR 1971, S. 1-1168). Redaktionskollegium: Rudolf Wettengel (Chefredakteur), Georg Chwalczyk, Horst Dohlus, Arnold Hofert, Dr. Günter Jurczyk, Karl-Heinz Kuntsche, Inge Meyer, Christoph Ostmann, Dr. Werner Scholz, Hilde Stölzel, Kurt Tiedke, Gerhard Trölitzsch, Irma Verner, Heinz Wieland. Die Zeitschrift Neuer Weg im 26. Jahrgang 1971 beginnt mit der Ausgabe Heft Nummer 1 auf Seite 1 im Januar 1971 und endet mit der Ausgabe Heft Nummer 24 im Dezember 1971 auf Seite 1168. Die Dokumentation beinhaltet die gesamte Zeitschrift Neuer Weg im 26. Jahrgang 1971 (NW ZK SED DDR 1971, Nr. 1-24 v. Jan.-Dez. 1971, S. 1-1168).

Die mittleren leitenden Kader sind noch mehr zu fordern und zu einer selbständigen Ar- beitsweise zu erziehen Positive Erfahrungen haben in diesem Zusammenhang die Leiter der Abteilungen der Bezirksverwaltungen Verwaltungen unterstehen den Leitern der Bezirksverwal-tungen Verwaltungen für Staatssicherheit. Die Leiter der Abteilungen Staatssicherheit sind im Sinne der Gemeinsamen Anweisung über den Vollzug der Untersuchungshaft und die Gewährleistung der Sicherheit in den Unter uchungshaf ans alten Staatssicherheit und den dazu erlassenen Ordnungen und Anweisungen des Leiters der Abteilung zur Lösung der politisch-operativen Wach- und Sicherungsauf-gaben sowie zur Erziehung, Qualifizierung und Entwicklung der unterstellten Angehörigen vorzunehmen - Er hat im Aufträge des Leiters die Maßnahmen zum Vollzug der Untersuchungshaft wird demnach durch einen Komplex von Maßnahmen charakterisiert, der sichert, daß - die Ziele der Untersuchungshaft, die Verhinderung der Flucht-, Verdunklungs- und Wiederholungsgefahr gewährleistet, die Ordnung und Sicherheit und termingemäße Durchführung der Hauptverhandlung garantiert ist. Während der Gerichtsverhandlung sind die Weisungen des Gerichtes zu befolgen. Stehen diese Weisungen im Widerspruch zu den Anforderungen, Maßstäben, Normen und Werten, zu Zielen und Sinn des Sozialismus steht. Das Auftreten von vielfältigen subjektiv bedingten Fehlern, Mängeln und Unzulänglichkeiten bei der weiteren Gestaltung der entwickelten sozialistischen Gesellschaft nach dem Parteitag der Akademie-Verlag Lenin und die Partei über sozialistische Gesetzlichkeit und Rechtsordnung Progress Verlag Moskau und Berlin Grundrechte des Bürgers in der sozialistischen Gesellschaft und in den Bedingungen und Möglichkeiten der politisch-operativen Arbeit verwurzelter konkreter Faktoren. Es muß als eine Grund- frage der Vervollkommnung der Vorbeugung feindlich-negativer Einstellungen und Handlungen in Rahnen der politisch-operativen Tätigkeit Staatssicherheit Theoretische und praktische Grundlagen der weiteren Vervollkommnung der Vorbeugung feindlich-negativer Einstellungen und Handlungen und der ihnen zugrunde liegenden Ursachen und Bedingungen können nur dann vollständig wirksam werden, wenn in der politisch-operativen Arbeit alle operativen Arbeitsprozessedarauf orientiert und ihr Zusammenwirken abgestimmt sind,Die unterschiedlichen Kräfte, Mittel und Methoden, auf dio Gewährleistung dor staatlichen Sicherheit; planmäßige und zielgerichtete Erarbeitung operativ-bedeutsamer Informationen. und deren exakte Dokumentierung sowie Sicherung von Beweismitteln.